Reconnaître les régulations autonomes pour organiser le travail : l’exemple de la gestion de l’absentéisme en EHPAD - Département sciences sociales et de gestion Accéder directement au contenu
Communication Dans Un Congrès Année : 2013

Reconnaître les régulations autonomes pour organiser le travail : l’exemple de la gestion de l’absentéisme en EHPAD

Michel Devigne
CV
Johanna Habib
Institut de Recherche en Gestion
Cathy Krohmer
Laurent Brami
  • Fonction : Auteur

Domaines

Sciences de l'Homme et Société Gestion et management

Johanna Habib  : Connectez-vous pour contacter le contributeur

https://hal.science/hal-01130805

Soumis le : jeudi 12 mars 2015-13:11:37

Dernière modification le : mercredi 21 février 2024-08:24:27

Fichier non déposé

Dates et versions

hal-01130805 , version 1 (12-03-2015)

Identifiants

  • HAL Id : hal-01130805 , version 1

Citer

Michel Devigne, Johanna Habib, Cathy Krohmer, Laurent Brami. Reconnaître les régulations autonomes pour organiser le travail : l’exemple de la gestion de l’absentéisme en EHPAD. 5° Colloque Santé 2013, Les organisations de santé et leurs environnements institutionnels : réceptacles d’injonctions ou acteurs stratégiques ?, May 2013, Marseille, France. ⟨hal-01130805⟩

Exporter

BibTeX XML-TEI Dublin Core DC Terms EndNote DataCite

Collections

IRG UPEC SSG IMT-ATLANTIQUE UNIV-EIFFEL
147 Consultations
0 Téléchargements

Partager

Gmail Facebook X LinkedIn More